Dar y recibir
La estabilidad, el poder y la longevidad de una tribu se relaciona directamente con la forma en que es tratado por sus miembros.
Cuando muchos de ellos tratan de tomar, para enriquecerse y para encontrar un resquicio o ventaja, el grupo se ha debilitado.
La cultura y la gestión no son la misma cosa - cuando podemos fortalecer nuestra organización, cuando animamos y respetamos a nuestros compañeros de trabajo, la gestión siguiente. Grupo de arriba, no de arriba hacia abajo.
La sociedad y el gobierno no son la misma cosa tampoco. La tribu que tenemos es la tribu que construimos.
No creo que se puede abdicar de nuestras responsabilidades dentro de una tribu con el líder.
La oportunidad es simple: cuanto más da a cada individuo, más cada uno de nosotros termina encima de conseguir.
La estabilidad, el poder y la longevidad de una tribu se relaciona directamente con la forma en que es tratado por sus miembros.
Cuando muchos de ellos tratan de tomar, para enriquecerse y para encontrar un resquicio o ventaja, el grupo se ha debilitado.
La cultura y la gestión no son la misma cosa - cuando podemos fortalecer nuestra organización, cuando animamos y respetamos a nuestros compañeros de trabajo, la gestión siguiente. Grupo de arriba, no de arriba hacia abajo.
La sociedad y el gobierno no son la misma cosa tampoco. La tribu que tenemos es la tribu que construimos.
No creo que se puede abdicar de nuestras responsabilidades dentro de una tribu con el líder.
La oportunidad es simple: cuanto más da a cada individuo, más cada uno de nosotros termina encima de conseguir.
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